A.社會(huì)救濟(jì)
B.國家基本保險(xiǎn)
C.用人單位補(bǔ)充保險(xiǎn)
D.個(gè)人儲(chǔ)蓄保險(xiǎn)
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A.礦山井下作業(yè)
B.建筑業(yè)腳手架的組裝和拆除作業(yè)
C.《體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級》中第三級強(qiáng)度的體力勞動(dòng)作業(yè)
D.森林采伐作業(yè)
A.最低工資額又稱起點(diǎn)工資
B.最低工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院統(tǒng)一規(guī)定
C.“勞動(dòng)生產(chǎn)率”是確定和調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)綜合參考的因素之一
D.最低工資標(biāo)準(zhǔn)依法制定即具有法律效力
A.面向社會(huì)
B.公開招收
C.公平競爭
D.擇優(yōu)錄用
A.延長工時(shí)應(yīng)當(dāng)以“生產(chǎn)經(jīng)營需要”為條件
B.用人單位可以單方?jīng)Q定而安排延長工時(shí)
C.禁止安排懷孕7個(gè)月以上的女職工參加加班加點(diǎn)
D.延長工時(shí)的長度，每日最多不得超過3小時(shí)，每月最多不得超過48小時(shí)
A.1月1日
B.重陽節(jié)
C.5月1日
D.10月1日、2日、3日
最新試題
公民社會(huì)保障權(quán)所對應(yīng)的義務(wù)（責(zé)任）主體是（）。
我國憲法確認(rèn)了公民的社會(huì)保障權(quán)。
（）是職工能夠享受工傷保險(xiǎn)待遇的前提和基礎(chǔ)。
社會(huì)救助一般要經(jīng)過（）等程序。
下列人員中不屬于我國社會(huì)救助對象的是（）。
勞動(dòng)法意義上的就業(yè)強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)者具有主觀求職愿望。
胡某與某用人單位簽訂了勞動(dòng)合同并辦理了失業(yè)保險(xiǎn)。由于單位經(jīng)營出現(xiàn)問題，決定暫停營業(yè)。經(jīng)協(xié)商后，胡某同意與單位提前解除勞動(dòng)合同。單位勞資部門辦理解除勞動(dòng)合同的備案手續(xù)時(shí)，得知胡某可每月從失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。單位遂以此為由不支付胡某的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。下列說法正確的是（）。
行使勞動(dòng)監(jiān)察權(quán)的主體是勞動(dòng)保障行政部門。
下列關(guān)于集體勞動(dòng)關(guān)系的說法正確的是（）。
下列屬于用人單位補(bǔ)充保險(xiǎn)的有（）。