填空題解行時(shí),優(yōu)先解行()、()等大面值,()和()原則上不解行。
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員工績(jī)效考核分為()和(),不重復(fù)考核。
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員工工資由()、()和()組成。
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員工考核采用()考核的方式??己私Y(jié)果在每次考評(píng)會(huì)后公布。
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各中心對(duì)員工工作業(yè)績(jī)實(shí)行(),并根據(jù)考核結(jié)果,()績(jī)效兌現(xiàn)。
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()負(fù)責(zé)帶薪年休假管理辦法的制定和實(shí)施。
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清潔劑的使用:嚴(yán)禁使用腐蝕性較強(qiáng)的()清潔劑,原則上必須使用中性清潔劑。
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實(shí)行輪班工作制的員工休息方式為:()和()。
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勞動(dòng)合同文本一式兩份,由公司和員工各執(zhí)一份,具有()的法律效力。
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男員工站立時(shí)可右手握住左手腕,放于腹前,雙腳可并攏或分開,腳尖分開大約()度與肩部同寬。
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