單項選擇題研究的主要目標(biāo)在于說明客觀事物的狀況、特點和出現(xiàn)頻率是()研究。
A.應(yīng)用性
B.預(yù)測性
C.描述性
D.因果性
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1.單項選擇題把組織行為學(xué)的研究分為描述性研究、因果性研究和預(yù)測性研究這三種是根據(jù)()。
A.研究方法
B.研究目標(biāo)
C.應(yīng)用廣度
D.研究的可控性
2.單項選擇題行動研究是要求研究人員提出有效的變革措施,并形成文件,提供給有關(guān)管理人員,這種研究強調(diào)理論與()。
A.應(yīng)用密切結(jié)合
B.應(yīng)用相分離
C.環(huán)境相適應(yīng)
D.現(xiàn)實相結(jié)合
3.單項選擇題一位專家被某公司請來當(dāng)咨詢?nèi)藛T或顧問,這位專家的研究就是()。
A.應(yīng)用性研究
B.理論性研究
C.服務(wù)性研究
D.行動研究
4.單項選擇題應(yīng)用性研究是為了解決組織中廣泛存在的問題,著眼于()而進行的研究。
A.潛在的理論價值
B.現(xiàn)實的理論價值
C.現(xiàn)實的應(yīng)用價值
D.潛在的應(yīng)用價值
5.單項選擇題理論性研究是為了增加人類()而進行的研究。它側(cè)重于從理論上闡明某種心理或行為現(xiàn)象,而不著重研究成果是否能應(yīng)用于實踐和怎樣應(yīng)用于實踐的問題。
A.知識
B.意志
C.興趣
D.愛好
最新試題
下列哪一項不屬于能力的基本分類?()
題型:單項選擇題
群體成員在各自探索的階段,他們對各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚,也不明確知道群體的目標(biāo),這是群體的()
題型:單項選擇題
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題型:單項選擇題
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題型:單項選擇題
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題型:多項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中,以下哪些因素會影響員工的激勵程度?()
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題型:單項選擇題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點是()。
題型:多項選擇題
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題型:單項選擇題