單項選擇題集體合同或?qū)m椉w合同簽訂或變更后,應(yīng)當(dāng)自雙方首席代表簽字之日起()日內(nèi),由用人單位一方將文本一式三份報送勞動行政部門審查。

A.10
B.15
C.20
D.30

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1.單項選擇題按照我國《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定,依法解除勞動合同的權(quán)利屬于()。

A.用人單位的權(quán)利
B.用人單位的義務(wù)
C.勞動者的權(quán)利
D.勞動者的義務(wù)

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最新試題

下列選項中屬于集體協(xié)商特征的有()。

題型:多項選擇題

用人單位解除或終止勞動合同后,應(yīng)在()日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

題型:單項選擇題

違反勞務(wù)派遣規(guī)定的法律責(zé)任包括()。

題型:多項選擇題

下面選項中屬于用人單位義務(wù)的是()。

題型:多項選擇題

勞務(wù)派遣單位違法解除或者終止被派遣勞動者的勞動合同的,應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的()倍向勞動者支付賠償金。

題型:單項選擇題

勞動合同履行應(yīng)遵循的原則有()。

題型:多項選擇題

國家在集體協(xié)商中起()作用。

題型:單項選擇題

勞動者的基本權(quán)利不包括()。

題型:多項選擇題

《全民所有制工業(yè)企業(yè)法》《全民所有制企業(yè)職工代表大會條例》等均規(guī)定,國有企業(yè)制訂勞動規(guī)章應(yīng)當(dāng)經(jīng)()討論通過。

題型:單項選擇題

修改《勞動合同法》決定施行前經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的單位,應(yīng)當(dāng)在本決定施行之日起()內(nèi)依法取得行政許可并辦理公司變更登記,方可經(jīng)營新的勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。

題型:單項選擇題