A.領(lǐng)導(dǎo)地位戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.重點戰(zhàn)略
D.穩(wěn)定戰(zhàn)略
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A.新興行業(yè)
B.成熟行業(yè)
C.衰退行業(yè)
D.穩(wěn)定行業(yè)
A.低成本戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.重點戰(zhàn)略
D.穩(wěn)定戰(zhàn)略
A.采購管理
B.售后服務(wù)
C.企業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
D.技術(shù)開發(fā)
A.快，上升
B.快，下降
C.慢，上升
D.慢，下降
A.總體性和長遠性
B.總體性和全局性
C.全局性和系統(tǒng)性
D.長遠性和風(fēng)險性
最新試題
（）是指在工作時間內(nèi)，由子組織管理不善或因操作者個人原因而損失的時間。
在預(yù)測公司的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展趨勢時，根據(jù)（）預(yù)測下一年度工資費用的變化趨勢。
（）是指法定工作時間，反映出能利用的工作時間的最大值。
以下屬于企業(yè)組織信息特點的有（）。
從一個企業(yè)系統(tǒng)的總功能、分功能、分支功能的維度上，又可以將崗位劃分為（）等崗位。
（）規(guī)定了員工應(yīng)該承擔(dān)工作的內(nèi)容和要求，而不是工作任務(wù)的地點和時空條件。
企業(yè)員工統(tǒng)計包括（）。
在崗位調(diào)查中，填寫調(diào)查表應(yīng)當(dāng)注意（）。
對于生產(chǎn)性行業(yè)，通過（）統(tǒng)計，可以為其合理安排生產(chǎn)作業(yè)計劃和制定定崗定員標(biāo)準(zhǔn)提供依據(jù)和參考。
性質(zhì)相同的若干工作組成（）。