多項(xiàng)選擇題組織文化建設(shè)的變革期核心任務(wù)有（）

A.價(jià)值觀形成
B.價(jià)值觀更新
C.行為規(guī)范制定
D.行為規(guī)范落實(shí)


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1.多項(xiàng)選擇題由于企業(yè)文化是“虛”的，容易流于形式難以落地，解決的辦法就是將“虛功”實(shí)作，主要表現(xiàn)在（）

A.建立規(guī)矩
B.注重細(xì)節(jié)
C.領(lǐng)導(dǎo)者的示范藝術(shù)
D.人員落實(shí)

2.多項(xiàng)選擇題組織文化建設(shè)的內(nèi)涵是（）

A.組織文化建設(shè)是組織主動(dòng)實(shí)施的組織行為
B.組織文化建設(shè)是組織發(fā)展戰(zhàn)略的重要支撐
C.組織文化建設(shè)的目的是增強(qiáng)組織的核心競爭力
D.組織文化建設(shè)是一個(gè)持續(xù)的過程

3.多項(xiàng)選擇題下列屬于霍夫斯泰德價(jià)值觀文化測量維度的是（）

A.職業(yè)安全意識
B.對工作的關(guān)注
C.對權(quán)力的需求
D.社區(qū)化-專業(yè)化

4.多項(xiàng)選擇題組織文化在一定條件下，對于組織的運(yùn)行也會(huì)起到負(fù)面的影響，表現(xiàn)在（）

A.組織變革的阻礙
B.一體化的障礙
C.多元化的障礙
D.兼并和收購的障礙

5.多項(xiàng)選擇題在組織文化中，作為組織物質(zhì)載體的符號層包括（）

A.組織名稱、標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色等看得見摸得著的實(shí)物
B.組織各層級管理者及員工的行為規(guī)范
C.組織文化的傳播網(wǎng)絡(luò)
D.組織的業(yè)務(wù)文化活動(dòng)及其成品