A.以人為本、關(guān)愛員工
B.優(yōu)化結(jié)構(gòu)、精干高效
C.依法合規(guī)、有序退出
D.平等協(xié)商、合法合規(guī)
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A.規(guī)劃指導(dǎo)、計(jì)劃調(diào)控
B.需求導(dǎo)向、保障基層
C.公開平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)
D.客觀公正、名校優(yōu)先
A.補(bǔ)充新入職員工
B.盤活現(xiàn)有用工存量
C.推廣業(yè)務(wù)（勞務(wù)）外包
D.回歸集體企業(yè)借工
A.幫扶期限
B.崗位名稱
C.需求人數(shù)
D.崗位職責(zé)
A.規(guī)范崗位
B.嚴(yán)控比例
C.分級(jí)分類
D.依法合規(guī)
A.降職處分
B.紀(jì)律處分
C.經(jīng)濟(jì)處分
D.停職處分
最新試題
某公司在進(jìn)行工作分析時(shí)發(fā)現(xiàn)，有些部門人員不足，但是，有些部門卻是人員過剩，這種情況最可能是在人員配置的（）方面產(chǎn)生了問題。
《河北省電力公司職工獎(jiǎng)懲規(guī)定》不適用于（）？
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第二十四條的規(guī)定，用人單位可以將（）列為競(jìng)業(yè)限制人員。
有下列（）情形之一的，對(duì)直接的主管人員和其他責(zé)任人員給予紀(jì)律處分，情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
下列崗位類別中屬于電力調(diào)度的有哪幾種（）
下面對(duì)勞動(dòng)合同試用期說法不正確的有哪幾種？（）
工傷保險(xiǎn)基金的特點(diǎn)（）？
國家電網(wǎng)公司供電企業(yè)崗位分類標(biāo)準(zhǔn)中，包括（）種管理崗位類別
一般說來，以下費(fèi)用項(xiàng)目中（）屬于企業(yè)人力資源管理費(fèi)用。
錄用人員崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)周期一般為（）天，特殊崗位的培訓(xùn)可以適當(dāng)延長。