A.政策設(shè)立依據(jù)充分性
B.政策前期調(diào)研充分性
C.政策目標(biāo)明確性
D.政策目標(biāo)合理性
E.政策實(shí)施的可行性
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A.填報(bào)內(nèi)容完全符合要求的得“優(yōu)”
B.絕大部分內(nèi)容符合要求、僅需對(duì)個(gè)別內(nèi)容進(jìn)行修改為“良”
C.部門(mén)內(nèi)容不符合要求,但通過(guò)修改完善后能夠符合要求的為“中”
D.內(nèi)容為空或大部分內(nèi)容不符合要求的為“差”
A.政策出臺(tái)背景
B.政策配套管理制度
C.政策實(shí)施的組織管理架構(gòu)
D.政策實(shí)施流程
E.政策預(yù)算資金安排
A.確???jī)效目標(biāo)與部門(mén)職能和戰(zhàn)略相關(guān),支出定位準(zhǔn)確,預(yù)算決策科學(xué)
B.確保目標(biāo)與預(yù)算匹配,為預(yù)算編制精細(xì)、科學(xué)提供依據(jù)
C.確???jī)效目標(biāo)明確、可衡量,為績(jī)效跟蹤和評(píng)價(jià)提供參考
D.確保目標(biāo)保障充分,確實(shí)可行
A.立項(xiàng)依據(jù)充分性
B.財(cái)政資金使用情況
C.項(xiàng)目管理制度建設(shè)以及執(zhí)行情況
D.預(yù)算效果目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況
A.部門(mén)(單位)組織自我評(píng)價(jià)
B.部門(mén)(單位)組織再評(píng)價(jià)
C.財(cái)政部門(mén)組織再評(píng)價(jià)
D.財(cái)政或預(yù)算主管部門(mén)組織重點(diǎn)評(píng)價(jià)
最新試題
優(yōu)化中國(guó)政府績(jī)效管理的措施包括()
下列關(guān)于中國(guó)政府績(jī)效管理存在的主要問(wèn)題有()
績(jī)效改進(jìn)和導(dǎo)入的前提是()。
下列有關(guān)績(jī)效反饋的特征說(shuō)法正確的是()。
效能關(guān)心的問(wèn)題是()。
績(jī)效導(dǎo)入的焦點(diǎn)就是進(jìn)行()。
行政活動(dòng)中消耗的人力、物力、財(cái)力、信息、空間、時(shí)間、權(quán)威、信譽(yù)等各種有形與無(wú)形資源的總稱(chēng)是指()。
公共行政活動(dòng)所形成的直接結(jié)果,如政府主持修建防洪大壩、實(shí)施航天工程,政府倡導(dǎo)健康文明的社會(huì)風(fēng)尚等是屬于()。
政府績(jī)效管理的功能包括()。
在人力資源管理領(lǐng)域,對(duì)個(gè)人績(jī)效的考核普遍采用了()。