單項(xiàng)選擇題()是指勞務(wù)糾紛案件處理中,當(dāng)事人要及時申請調(diào)解或者仲裁,超過法定期限將不予以受理。
A.公正原則
B.合法原則
C.及時處理原則
D.調(diào)解為主原則
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1.單項(xiàng)選擇題()是指勞動法律關(guān)系雙方當(dāng)事人即勞動者和用人單位,在執(zhí)行勞動法律、法規(guī)或履行勞動合同過程中,就勞動權(quán)利和勞動義務(wù)關(guān)或履行勞動合同、集體合同發(fā)生的爭執(zhí)。
A.勞動糾紛
B.勞動分歧
C.分歧
D.糾紛
2.單項(xiàng)選擇題()是指施工承包單位或者專業(yè)承包單位將其承包工程中的勞務(wù)作業(yè)發(fā)包給勞務(wù)分包單位完成的活動。
A.勞務(wù)作業(yè)承包
B.勞務(wù)作業(yè)分包
C.勞務(wù)作業(yè)總包
D.勞務(wù)作業(yè)下發(fā)
3.單項(xiàng)選擇題實(shí)名制系統(tǒng)的管理不包括下列哪些內(nèi)容()。
A.入場施工前體檢管理
B.入場安全教育管理
C.崗位證書管理、工作卡、床頭卡管理
D.施工區(qū)人員管理
4.單項(xiàng)選擇題用人單位初次實(shí)行勞動合同制度或國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時,勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距離法定退休年齡不足()的,應(yīng)該訂立無固定期限的勞動合同。
A.五年
B.十年
C.二十年
D.十五年
5.單項(xiàng)選擇題()可依托施工現(xiàn)場根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際組織進(jìn)行。
A.安全生產(chǎn)常識
B.職業(yè)基礎(chǔ)知識
C.普法維權(quán)知識
D.崗位操作技能訓(xùn)練
最新試題
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律往往是勞動合同行使()的主要工具之一。
題型:單項(xiàng)選擇題
為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問題,應(yīng)建立()。
題型:單項(xiàng)選擇題
勞動合同的()是勞動合同的核心部分,雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對待。
題型:單項(xiàng)選擇題
本案中的勞務(wù)分包合同中合同價款的確定方式屬于()。
題型:單項(xiàng)選擇題
下列屬于施工項(xiàng)目成本控制措施的是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
綜合工日單價是指綜合勞務(wù)費(fèi)價格,勞務(wù)費(fèi)包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
本案中工人派代表與勞務(wù)公司先行協(xié)商的做法妥當(dāng)。
題型:判斷題
勞動合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競業(yè)限制期不得超過()。
題型:單項(xiàng)選擇題
信訪工作調(diào)查的步驟首先應(yīng)進(jìn)行()。
題型:單項(xiàng)選擇題
《社會保險行政爭議處理辦法》規(guī)定,下列()情況下公民可以直接向勞動保障行政部門申請行政復(fù)議。
題型:多項(xiàng)選擇題