單項選擇題某工程隊有建安工人300人，月計劃完成施工產(chǎn)值3750000元，百元產(chǎn)值工資系數(shù)為14%，則計劃工人勞動生產(chǎn)率為（）元／人。

A.10500
B.11500
C.12500
D.13500


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2.單項選擇題勞務(wù)用工數(shù)量和工種需求量的預(yù)測要圍繞工程項目的工期、施工部位和（）。

A.工程量
B.勞務(wù)分包合同
C.施工技術(shù)方案
D.材料供應(yīng)狀態(tài)

8.多項選擇題基本養(yǎng)老保險個人賬戶不得提前支取，只有出現(xiàn)以下（）情況時，個人賬戶才發(fā)生支付和支付情況變動。

A.職工退休
B.職工離職
C.職工升職
D.職工在職期間死亡
E.退休人員死亡

9.多項選擇題我國的養(yǎng)老保險由（）構(gòu)成。

A.基本養(yǎng)老保險
B.企業(yè)補充養(yǎng)老保險
C.社會補充養(yǎng)老保險
D.個人儲蓄性養(yǎng)老保險
E.集體儲蓄性養(yǎng)老保險

10.多項選擇題享受養(yǎng)老保險待遇的必要條件包括以下哪幾項（）。

A.退出勞動領(lǐng)域
B.年齡
C.工齡
D.繳納年限
E.城鎮(zhèn)常住人口

最新試題

勞務(wù)用工數(shù)量和工種需求量的預(yù)測要圍繞工程項目的工期、施工部位和（）。

題型：單項選擇題

培訓(xùn)需求分析就是判斷是否需要培訓(xùn)及分析培訓(xùn)內(nèi)容的一種活動或者過程。

題型：判斷題

某隊有生產(chǎn)工人100人，7月份病事假72工日，開會學(xué)習(xí)40工日，公休假日8天，加班450工日，出差、聯(lián)系材料20工日，其中1人協(xié)助炊事班，2人守衛(wèi)，其余工人沒有執(zhí)行定額的620工日，全月共完成定額工日2025工日。則7月份執(zhí)行定額面為（）。

題型：單項選擇題

某工程隊有建安工人300人，月計劃完成施工產(chǎn)值3750000元，百元產(chǎn)值工資系數(shù)為14%，則計劃工人勞動生產(chǎn)率為（）元／人。

題型：單項選擇題

培訓(xùn)需求的階段分析是指（）的培訓(xùn)需求分析。

題型：單項選擇題

勞務(wù)培訓(xùn)應(yīng)當與企業(yè)戰(zhàn)略和企業(yè)文化相適應(yīng)。

題型：判斷題

勞動用工相關(guān)計算指標不包括（）。

題型：單項選擇題

全國地區(qū)的職工負擔(dān)水平的個人基本醫(yī)療保險繳費率最低為工資收入的2%。

題型：判斷題

下列各項中，不屬于制定培訓(xùn)需求調(diào)查計劃的是（）。

題型：單項選擇題

每月由（）填報《勞務(wù)費結(jié)算支付情況月報表》。

題型：單項選擇題