多項選擇題團隊文化具有以下哪些功能()
A.激勵功能
B.整合功能
C.導向功能
D.驅動功能
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1.單項選擇題小趙在團隊中總是能夠創(chuàng)新,時常產生各種新的想法,他在團隊中扮演的角色是()
A.謀士
B.領導
C.實施者
D.推動者
2.單項選擇題下列各項中,哪一項不屬于團隊溝通的內容()
A.團隊成員的角色分擔
B.設立合理的目標
C.團隊領導者的個人風
D.團隊的規(guī)范、慣例
3.單項選擇題為了保障有效溝通,對于失言后的處理,不應包括()
A.想辦法掩飾問題
B.要稱“下不為例”
C.向對方坦誠道歉
D.正視問題,不回避
4.單項選擇題團隊中,管理者應具有的執(zhí)行基本素質中,不包括()
A.思想、政治素質
B.個性修養(yǎng)和公關素質
C.知識、技術素質
D.行業(yè)知識和行業(yè)中的人際關系
5.單項選擇題團隊中,管理者應具有的八項基本素質中,不包括()
A.知識、技術素質
B.行業(yè)知識和行業(yè)中的人際關系
C.思想、政治素質
D.個性修養(yǎng)和公關素質
最新試題
強化組織執(zhí)行力的方法是戰(zhàn)略規(guī)劃落地、人員配置科學、運行機制高效、組織文化先進。
題型:判斷題
根據上述案例,A團隊經常開展社交活動主要是為了()
題型:單項選擇題
通過對團隊目標進行階段性分解,有利于()
題型:單項選擇題
領導應該具備的能力包括()。
題型:多項選擇題
水平距/感情距=群眾對你的態(tài)度,水平距大靠學習,感情距小主要靠()。
題型:多項選擇題
理性決策模式以()為基礎,認為決策者知道哪種行為可以得到最大的效果,而可以從中挑選最好的。
題型:單項選擇題
中國人認可的領導類型包括臨危不亂型、善抓大事型、鞠躬盡瘁型、寬厚待人型。
題型:判斷題
上述案例中,該公司采用員工內部輪崗的目的是()
題型:單項選擇題
根據我國相關規(guī)定,培訓費用最少應占員工工資總額的()。
題型:單項選擇題
組織執(zhí)行力是存在于一個系統(tǒng)中的執(zhí)行力量,是高層決策者、中層管理者與基層操作者能力總和的平均值。
題型:判斷題