單項選擇題下列不屬于三步驟變革過程分析法的是()。
A.解凍
B.變革
C.新增
D.再凍結(jié)
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1.單項選擇題()無疑增強了組織快速反應的能力。
A.大企業(yè)內(nèi)部的“小企業(yè)化經(jīng)營”
B.組織結(jié)構(gòu)扁平化
C.組織運行柔性化
D.組織協(xié)作團隊化
2.單項選擇題下列不屬于領導者影響力的主要來源的是()。
A.職位權力
B.正式權力
C.工作權力
D.個人權力
3.單項選擇題人性假設理論中的經(jīng)濟人假設最早由()在《國富論》提出的。
A.亞當•斯密
B.泰勒
C.埃爾頓•梅奧
D.馬斯洛
4.單項選擇題人性假設理論中的自我實現(xiàn)人假設是馬斯洛在()中最早提出的。
A.《國富論》
B.“霍桑試驗”
C.“需要層次論”
D.“X理論”
5.單項選擇題人一般是勤奮的,人能夠自我激勵與自我管理,人們要求提高和發(fā)展自己,期望獲取個人成功,這體現(xiàn)了()的觀點。
A.經(jīng)濟人假設
B.社會人假設
C.自我實現(xiàn)人假設
D.復雜人假設
最新試題
分析經(jīng)營環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面?()
題型:多項選擇題
購買者對行業(yè)內(nèi)企業(yè)的影響主要體現(xiàn)在()。
題型:多項選擇題
反饋控制可以采用的方法包括()。
題型:多項選擇題
波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素?()
題型:多項選擇題
組織應該如何面對所處的環(huán)境?()
題型:多項選擇題
以下哪些描述是關于領導者與管理者的關系的?()
題型:多項選擇題
公司業(yè)務范圍不斷擴大,在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時,CEO應該注意()。
題型:多項選擇題
李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性,為此他在設計組織結(jié)構(gòu)時()。
題型:多項選擇題
張經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工的個人能力,為此在設計組織結(jié)構(gòu)時,他應該()。
題型:多項選擇題
社群控制的主要特征包括()。
題型:多項選擇題