多項選擇題
組織內(nèi)部正式溝通優(yōu)點包括()
A、溝通效果較好、有較強的約束力
B、易于保密
C、溝通速度比較慢,而且顯得刻板
D、溝通過程比較難以控制
E、傳遞的信息往往不確切
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1.多項選擇題“成人自我狀態(tài)”的個性特征是()
A、客觀
B、權威
C、理智
D、服從
E、任性
2.多項選擇題“父母自我狀態(tài)”的個性特征是()
A、權威
B、優(yōu)越感
C、客觀
D、理智
E、任性
3.多項選擇題受挫后的破壞性行為主要有()
A、侵略
B、放棄
C、退化
D、推諉
E、反向行為
4.多項選擇題受挫后的建設性行為主要有()
A、升華
B、堅持
C、替代
D、補償
E、折中
5.多項選擇題下列屬于可變間隔強化的是()
A、晉升
B、培訓
C、臨時檢查
D、口頭表揚
E、傭金
最新試題
波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素?()
題型:多項選擇題
要形成和建設組織文化,領導者最關鍵的舉措有哪些?()
題型:多項選擇題
計劃工作中的預算編制屬于下列哪些目標的體現(xiàn)?()
題型:多項選擇題
下列屬于領導者非正式權力的是()。
題型:多項選擇題
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多,超過了他的管理能力。為此,張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門,這反映了組織結構設計需要考慮()。
題型:多項選擇題
市場環(huán)境穩(wěn)定,某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結構不變,這體現(xiàn)了組織結構設計應考慮到()。
題型:多項選擇題
李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性,為此他在設計組織結構時()。
題型:多項選擇題
在研究買方時,需要考察買方在以下哪兩個方面的因素?()
題型:多項選擇題
影響進入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些?()
題型:多項選擇題
組織應該如何面對所處的環(huán)境?()
題型:多項選擇題