A.招聘成本
B.選拔成本
C.錄用成本
D.安置成本
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A.行為評(píng)價(jià)
B.心理評(píng)價(jià)
C.態(tài)度評(píng)價(jià)
D.工作評(píng)價(jià)
A.企業(yè)哲學(xué)
B.企業(yè)目標(biāo)
C.企業(yè)道德
D.企業(yè)制度
A.1%
B.3%
C.5%
D.7%
A.計(jì)件工資制
B.技能工資制
C.績效工資制
D.職位工資制
A.物質(zhì)層
B.制度層
C.精神層
D.行為層
最新試題
下列哪一類不屬于薪酬調(diào)查的主體?()
下列哪一項(xiàng)不屬于職業(yè)中介組織的外部招聘?()
下列不是職能制的優(yōu)點(diǎn)的是()。
對(duì)于事業(yè)單位的績效考核應(yīng)以智力成果為重點(diǎn),考核方式要靈活多樣。()
以下哪些理論與人力資源管理相關(guān)?()
公共員權(quán)益是什么?公共員權(quán)益保障的意義有哪些?
下列哪一項(xiàng)不屬于績效考核指標(biāo)的選擇方法?()
職能設(shè)計(jì)作為直線職能制組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的內(nèi)容之一,其中關(guān)鍵職能的設(shè)計(jì)的導(dǎo)向包含哪幾個(gè)?()
“人管人”模式不包括哪種類型?()
培訓(xùn)可以在一定程度上改善員工的工作態(tài)度,態(tài)度是我們對(duì)物體、人物和事件的評(píng)價(jià)性陳述,反映了我們關(guān)于某個(gè)對(duì)象的內(nèi)心感受。關(guān)于態(tài)度的構(gòu)成包括以下哪些內(nèi)容?()