多項選擇題為了做到人盡其才，人事相宜，進行定員時應(yīng)做（）方面的分析。

A.考勤制度
B.用人制度
C.定員標(biāo)準(zhǔn)
D.工作崗位
E.勞動者基本狀況


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1.多項選擇題員工檔案可以幫助了解到員工的信息有（）。

A.教育
B.培訓(xùn)
C.經(jīng)驗
D.技能
E.績效

2.多項選擇題廣告媒體的總體特點包括（）。

A.信息傳播范圍窄
B.信息傳播速度快
C.應(yīng)聘人員數(shù)量大
D.單位選擇余地大
E.應(yīng)聘人員層次單一

3.多項選擇題非結(jié)構(gòu)化面試的優(yōu)點包括（）。

A.靈活自由
B.問題因人而異
C.標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一
D.得到信息較深入
E.效率較高

4.多項選擇題員工配置的基本方法包括（）。

A.以人為標(biāo)準(zhǔn)進行的配置
B.以崗位為標(biāo)準(zhǔn)進行配置
C.以性別為標(biāo)準(zhǔn)進行配置
D.以單項選擇為標(biāo)準(zhǔn)進行配置
E.以雙向選擇為標(biāo)準(zhǔn)進行配置

5.多項選擇題培訓(xùn)前期的準(zhǔn)備工作包括（）

A.向主管領(lǐng)導(dǎo)去反映情況
B.準(zhǔn)備培訓(xùn)需求分析調(diào)查
C.同各部門保持密切聯(lián)系
D.選擇培訓(xùn)需求調(diào)查的方法
E.建立員工背景檔案資料