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A.歷史狀況
B.國(guó)家性質(zhì)
C.經(jīng)濟(jì)條件
D.發(fā)展階段
A.違法亂紀(jì)
B.腐敗
C.以權(quán)謀私
D.侵害自身合法權(quán)益
A.有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)實(shí)行任職回避
B.公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗主要適用于選拔任用地方黨委、政府工作部門的領(lǐng)導(dǎo)成員或其人選,黨政機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)成員或其人選
C.達(dá)到任職及退休年齡界限以及考核為不稱職的領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)予以警告
D.因工作能力較弱或其他原因,不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的,應(yīng)當(dāng)降職使用
最新試題
“人管人”模式不包括哪種類型?()
組織發(fā)展至今,雖形式各樣,內(nèi)涵卻保持著一定的發(fā)展規(guī)律。下列哪項(xiàng)不是組織發(fā)展的特性?()
下列哪一項(xiàng)不屬于公職人員權(quán)利、義務(wù)規(guī)定的特點(diǎn)?()
薪酬的結(jié)構(gòu)類型不包括下列哪一項(xiàng)?()
下列哪一項(xiàng)不是人力資源管理的特點(diǎn)?()
在開始培訓(xùn)之前,可以幫助員工提高自我效能感的措施包括()。
舒爾茨是人力資本概念的提出者和集大成者之一,以下哪一觀點(diǎn)不是舒爾茨提出的?()
下列哪一項(xiàng)不屬于職業(yè)中介組織的外部招聘?()
薪酬數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析方法一般包括哪幾種?()
基于職能的崗位設(shè)計(jì)的第一步是()。