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問答題簡述部門結(jié)構(gòu)模式有哪些？

1.問答題簡述組織設(shè)計(jì)理論的分類。

2.問答題簡述勞動(dòng)保障法包括哪些方面。

促進(jìn)就業(yè)法、職業(yè)培訓(xùn)法、社會(huì)保險(xiǎn)法、勞動(dòng)福利法。工作時(shí)間法屬于勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)法。

3.問答題簡述勞動(dòng)法律體系按其職能結(jié)構(gòu)的分類。

分為：勞動(dòng)關(guān)系法、勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)法、勞動(dòng)保障法和勞動(dòng)監(jiān)督檢查法。

4.單項(xiàng)選擇題（）的目的是為了使員工避免因通話膨脹而導(dǎo)致實(shí)際收入的減少。

A.特殊調(diào)整
B.生活指數(shù)調(diào)整
C.獎(jiǎng)勵(lì)性調(diào)整
D.工齡工資調(diào)整

5.單項(xiàng)選擇題在培訓(xùn)中要對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行跟蹤與反饋，對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)人員的評(píng)估不包括（）

A.教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)
B.管理人員工積極性
C.教師的領(lǐng)導(dǎo)能力
D.管理人員的合作精神