單項選擇題柳青是某公司倉儲管理員，過去僅負(fù)責(zé)單一的存貨保管，現(xiàn)在還參與采購計劃的制定、庫存的控制等工作。這種工作設(shè)計技術(shù)是（）
A.工作輪換
B.工作豐富化
C.工作擴(kuò)大化
D.工作精簡
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1.單項選擇題企業(yè)研究報告證明，實施工作擴(kuò)大化不僅提高了工作質(zhì)量，還提高了員工的（）
A.薪酬
B.福利
C.工作責(zé)任
D.工作滿意度
2.單項選擇題強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊合作、相互信任、共同目標(biāo)的樹立、對組織的承諾與認(rèn)同等觀念，這屬于人力資源管理的（）
A.工業(yè)模式
B.投資模式
C.參與模式
D.高靈活模式
4.名詞解釋勞動福利
5.單項選擇題在人員測評過程中，可將測評結(jié)果用于團(tuán)體間的比較的信度系數(shù)范圍是（）
A.r<0.70
B.r>0.70
C.0.80
最新試題
“人管人”模式不包括哪種類型？（）
題型：單項選擇題
在開始培訓(xùn)之前，可以幫助員工提高自我效能感的措施包括（）。
題型：多項選擇題
任職的新形式有哪些？（）
題型：多項選擇題
員工基本福利“五險一金”中的“五險”不包括哪一項？（）
題型：單項選擇題
下列哪一項不屬于事業(yè)單位的特征？（）
題型：單項選擇題
以下哪些理論與人力資源管理相關(guān)？（）
題型：多項選擇題
培訓(xùn)可以在一定程度上改善員工的工作態(tài)度，態(tài)度是我們對物體、人物和事件的評價性陳述，反映了我們關(guān)于某個對象的內(nèi)心感受。關(guān)于態(tài)度的構(gòu)成包括以下哪些內(nèi)容？（）
題型：多項選擇題
狹義的崗位管理可以劃分為下面哪幾個方面？（）
題型：單項選擇題
請簡述工作說明書及其內(nèi)容。
題型：問答題
基于職能的崗位設(shè)計的第一步是（）。
題型：單項選擇題