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名詞解釋員工顯性離職

是指員工事實(shí)上已經(jīng)中斷了與企業(yè)的契約關(guān)系，包括主動(dòng)離職和被動(dòng)離職。

1.名詞解釋功能性離職

是指員工個(gè)人想離開(kāi)組織，而組織也不刻意挽留情況下的離職行為。

2.填空題員工培訓(xùn)法是一種（）的裁員方法。績(jī)效淘汰法是一種剛性的指標(biāo)性裁員方法，比較常用的是（）。

3.填空題（）是企業(yè)為保持人力資源的質(zhì)量，根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果解聘不合格員工的行為。

4.填空題企業(yè)發(fā)展周期一般可分為（）、（）和（）三個(gè)階段。經(jīng)濟(jì)性裁員一般發(fā)生在企業(yè)發(fā)展周期中的衰退階段。結(jié)構(gòu)性裁員一般發(fā)生在企業(yè)發(fā)展的（）和（）。

5.填空題員工的辭退成本主要包括（）、（）、（）、（）等。