多項(xiàng)選擇題農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)法律風(fēng)險(xiǎn)遍布于機(jī)構(gòu)各個(gè)部門、各經(jīng)營單位、各個(gè)崗位,因此各部門和各經(jīng)營單位的具體職責(zé)包括有()

A、在法律風(fēng)險(xiǎn)管理部門組織下實(shí)施與本部門、本單位相關(guān)的法律風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估和控制
B、對法律風(fēng)險(xiǎn)管理的有效性進(jìn)行監(jiān)督、改進(jìn)
C、審批及檢查高級(jí)管理層有關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)的職責(zé)、權(quán)限及報(bào)告制度
D、與法律風(fēng)險(xiǎn)管理部門保持暢通的信息交流
E、協(xié)助高級(jí)管理層構(gòu)建法律風(fēng)險(xiǎn)管理文化、理念


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1.多項(xiàng)選擇題良好的風(fēng)險(xiǎn)管理文化有以下哪些作用()

A、有助于完善銀行的公司治理
B、有助于確立正確的風(fēng)險(xiǎn)管理政策、原則
C、有助于清晰界定風(fēng)險(xiǎn)管理者的權(quán)力、責(zé)任和義務(wù)
D、有助于為全面風(fēng)險(xiǎn)管理配備充足的資源
E、有助于增強(qiáng)員工的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),從風(fēng)險(xiǎn)源頭把控風(fēng)險(xiǎn)

2.多項(xiàng)選擇題在農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)的法律風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)踐中,法律風(fēng)險(xiǎn)管理文化的導(dǎo)向功能體現(xiàn)在以下哪些方面()

A、對銀行高級(jí)管理層的思想和行為起導(dǎo)向作用
B、對銀行各個(gè)層級(jí)管理者的思想和行為起導(dǎo)向作用
C、對銀行員工的思想和行為起導(dǎo)向作用
D、對整個(gè)銀行的價(jià)值取向起導(dǎo)向作用
E、對整個(gè)銀行的經(jīng)營管理起導(dǎo)向作用

3.多項(xiàng)選擇題農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)在打造具有自身特色的法律風(fēng)險(xiǎn)管理文化時(shí),以下哪些做法有助于培養(yǎng)機(jī)構(gòu)員工的證據(jù)意識(shí)()

A、加強(qiáng)對證據(jù)的認(rèn)知
B、訓(xùn)練和培養(yǎng)重視證據(jù)的思維習(xí)慣
C、訓(xùn)練和培養(yǎng)積極收集證據(jù)的思維習(xí)慣
D、訓(xùn)練和培養(yǎng)積極運(yùn)用證據(jù)的思維習(xí)慣
E、樹立證據(jù)核心價(jià)值觀

4.多項(xiàng)選擇題在強(qiáng)化法律風(fēng)險(xiǎn)文化建設(shè)的過程中,為建立健全法律風(fēng)險(xiǎn)制度文化,形成利于法律風(fēng)險(xiǎn)防范的制度體系,農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)以下做法正確的有()

A、以法律風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向建立和健全各項(xiàng)工作制度、責(zé)任制度、管理制度、評(píng)價(jià)制度、獎(jiǎng)懲制度
B、建立和完善企業(yè)內(nèi)部法律風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控與保障體系
C、逐步引入全面法律風(fēng)險(xiǎn)管理理論和構(gòu)建法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系
D、從根本上實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)遵守規(guī)章制度到自覺遵守和維護(hù)的轉(zhuǎn)變
E、使提高法律風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、防范能力真正成為機(jī)構(gòu)每個(gè)員工的內(nèi)在追求

5.多項(xiàng)選擇題在農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)強(qiáng)化法律風(fēng)險(xiǎn)文化建設(shè)的過程中,夯實(shí)法律風(fēng)險(xiǎn)物質(zhì)文化建設(shè)基礎(chǔ)應(yīng)加強(qiáng)以下哪些工作()

A、建設(shè)有利于機(jī)構(gòu)法律風(fēng)險(xiǎn)防范的基礎(chǔ)設(shè)施、人才資源和優(yōu)美寬松的工作環(huán)境
B、進(jìn)行人力資源制度(特別是薪酬制度)改革,形成有效的激勵(lì)約束機(jī)制
C、將普法活動(dòng)與法律風(fēng)險(xiǎn)管理文化建設(shè)相互分離
D、在經(jīng)營管理過程中實(shí)行權(quán)力大于制度、人情代替制度
E、在法律風(fēng)險(xiǎn)管理上做到重基層人員的管理、輕高層管理人員的管理

最新試題

合同審查中,企業(yè)法人超過經(jīng)營范圍簽訂的合同當(dāng)然無效。

題型:判斷題

農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行商務(wù)談判時(shí),談判追求的是絕對公平,談判各方是相對抗的,放棄部分利益就代表著談判的失敗。

題型:判斷題

農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)要制作高質(zhì)量的法律意見書,應(yīng)當(dāng)做到兩點(diǎn):一是善于把握和正確理解法律、法規(guī)的含義,使它成為法律意見書中的說理依據(jù)和核心;二是熟悉法律、法規(guī),準(zhǔn)確引用它來釋疑糾錯(cuò)。

題型:判斷題

農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行商務(wù)談判時(shí),法律工作者使用過多的專業(yè)術(shù)語不僅可以彰顯法律工作者的專業(yè)性,還能贏得對方的信賴。

題型:判斷題

農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行商務(wù)談判時(shí),公平只是絕對的而不是相對的,商務(wù)談判只能追求絕對的公平。

題型:判斷題

農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)制作法律意見書的關(guān)鍵部分是首部和結(jié)論,主要內(nèi)容是對具體問題進(jìn)行法律分析并解答。

題型:判斷題

農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)編撰法律意見書時(shí),法律意見書事實(shí)部分需要將所有和事實(shí)有關(guān)的材料都進(jìn)行一一交代,不能只選擇與事實(shí)關(guān)系較為密切、影響事件發(fā)展的材料。

題型:判斷題

甲將乙交其保管的一幅字畫以市場價(jià)賣給不知情的丙,后被甲得知,甲有權(quán)要求丙返還該幅字畫。

題型:判斷題

農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行商務(wù)談判時(shí),堅(jiān)持談判底線,是談判人員不能退讓的立場。

題型:判斷題

農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)在起草合同時(shí),應(yīng)充分考慮業(yè)務(wù)特點(diǎn),根據(jù)合同內(nèi)容,遵循合同起草的原則,有針對性地安排雙方的權(quán)利和義務(wù),避免對合同模板的簡單套用。

題型:判斷題