單項選擇題“壟斷工會”模型假定工會（）

A.當廠商的勞動需求曲線既定時，面臨著工資與就業(yè)的替換關系
B.既能夠增加其會員的工資，也能夠增加其就業(yè)
C.試圖與廠商達成一種“有效契約”
D.試圖使工資率最大化


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1.單項選擇題經(jīng)濟學家通常認為工會的目標是（）

A.使工會會員的總就業(yè)最大化
B.使工會會員的總工資收入最大化
C.爭取最高的工資
D.既增加其會員的工資，也增加其會員的就業(yè)

2.單項選擇題法伯和弗里曼的研究指出（）

A.管理層反對在過去的歲月里是穩(wěn)定的，對工會化的下降并沒有什么作用
B.大約40%的工會下降可以通過經(jīng)濟結構的變化來解釋
C.工會工資溢價的縮減使廠商容易采用反工會策略
D.新近的美國全國勞工關系委員會規(guī)定越來越有利于工會，應該能夠阻止工會化的下降

5.單項選擇題在過去的幾十年中勞動力的構成變得更多包括婦女和年輕工人。該事實與以下哪一假說最相容（）

A.管理層反對假說
B.工會增加假說
C.結構變化假說
D.替代假說