單項(xiàng)選擇題我國(guó)事業(yè)單位自2006年以來(lái)實(shí)行的工資制度是（）
A、崗位績(jī)效工資制度
B、結(jié)構(gòu)工資制
C、職務(wù)級(jí)別工資制
D、職務(wù)等級(jí)工資制
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1.多項(xiàng)選擇題薪酬所具有的基本功能包括（）
A.補(bǔ)償功能
B.激勵(lì)功能
C.廉政功能
D.調(diào)節(jié)功能
2.多項(xiàng)選擇題（）屬于公共部門人力資源外部生態(tài)環(huán)境的組成部分。
A.經(jīng)濟(jì)與技術(shù)環(huán)境
B.市場(chǎng)體制
C.宏觀的人力群體生態(tài)環(huán)境
D.政治制度
3.單項(xiàng)選擇題公共部門人力資源規(guī)劃與私人企業(yè)組織人力資源規(guī)劃的根本區(qū)別在于，它是以（）為導(dǎo)向。
A.公共服務(wù)
B.公共價(jià)值
C.公共產(chǎn)品
D.公共利益
4.多項(xiàng)選擇題世界上大多數(shù)國(guó)家和地區(qū)都實(shí)行了公務(wù)員制度，盡管由于各國(guó)的國(guó)情不同，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不同，公務(wù)員薪酬制度存在著一定的差別，但一般來(lái)說(shuō)都遵循（）
A.依法分配原則
B.平衡比較原則
C.公開(kāi)透明原則
D.平等原則
最新試題
薪酬數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析方法一般包括哪幾種？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列哪一類不屬于薪酬調(diào)查的主體？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在開(kāi)始培訓(xùn)之前，可以幫助員工提高自我效能感的措施包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
任職的新形式有哪些？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
員工基本福利“五險(xiǎn)一金”中的“五險(xiǎn)”不包括哪一項(xiàng)？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
“人管人”模式不包括哪種類型？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
公共員權(quán)益是什么？公共員權(quán)益保障的意義有哪些？
題型：?jiǎn)柎痤}
狹義的崗位管理可以劃分為下面哪幾個(gè)方面？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
公共部門人力資源培訓(xùn)的程序主要包括哪些步驟？
題型：?jiǎn)柎痤}
薪酬的結(jié)構(gòu)類型不包括下列哪一項(xiàng)？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題