單項(xiàng)選擇題用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾垼ǎ?/strong>
A.支付申請
B.強(qiáng)制執(zhí)行
C.支付令
D.協(xié)助執(zhí)行
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1.單項(xiàng)選擇題同一用人單位與同一勞動者()約定一次試用期。
A.只能
B.可以
C.必須
D.能夠
2.單項(xiàng)選擇題用人單位與勞動者約定的勞動報酬不明確的,新招用的勞動者的勞動報酬按照()規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
A.勞動紀(jì)律
B.同工同酬
C.集體合同
D.行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
3.單項(xiàng)選擇題用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的,勞動關(guān)系建立的時間是()。
A.訂立合同之日
B.用工之日
C.勞動者報到之日
D.合同送達(dá)之日
4.單項(xiàng)選擇題用人單位招用勞動者時,有權(quán)了解勞動者()的基本情況,勞動者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說明。
A.全部
B.與勞動合同有關(guān)
C.與勞動合同直接相關(guān)
D.婚姻狀況
5.單項(xiàng)選擇題用人單位應(yīng)當(dāng)將直接涉及勞動者切身利益的()決定公示,或者告知勞動者。
A.規(guī)章制度
B.重大事項(xiàng)
C.規(guī)章制度和重大事項(xiàng)
D.規(guī)章制度或重大事項(xiàng)
最新試題
下列關(guān)于工會在勞動合同解除中的監(jiān)督作用說法錯誤的是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
勞動合同對勞動報酬和勞動條件等標(biāo)準(zhǔn)約定不明確,引發(fā)爭議的,下列處理方式符合法律規(guī)定的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
關(guān)于企業(yè)規(guī)章制度適用的空間效力范圍,以下說法正確的是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不符合企業(yè)勞動規(guī)章制度中員工降職處理原因的選項(xiàng)是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
無結(jié)構(gòu)訪談的提綱是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
下列不屬于勞動保障行政部門實(shí)施勞動保障監(jiān)察時可以采取的措施的是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
下列關(guān)于勞動爭議協(xié)商的表述正確是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
當(dāng)企業(yè)勞動規(guī)章規(guī)定的勞動者利益低于勞動合同和集體合同的約定,勞動者請求優(yōu)先適用合同約定時,()。
題型:單項(xiàng)選擇題
勞動爭議立卷的歸檔步驟不包括()。
題型:單項(xiàng)選擇題
下列關(guān)于試用期的適用說法正確的是()。
題型:單項(xiàng)選擇題