填空題管理是通過計劃，組織，領導和控制，協(xié)調(diào)以人為中心的組織資源與職能活動，以有效實現(xiàn)目標的社會活動，管理的本質(zhì)是（）。

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1.單項選擇題領導者定義角色，告訴下屬應該干什么，怎樣干以及何時何地去干，反應了什么樣的領導方式（）。

A.命令型領導方式.
B.說服型領導方式
C.參與型領導方式.
D.授權型領導方式

2.單項選擇題矩陣型組織結構是一種把按職能劃分部門的方法同按產(chǎn)品和服務劃分部門的方法結合起來的組織形式，下面關于距陣型組織結構說法不正確的是（）。

A.靈活性和適應性較強，有利于加強各職能部門之間的協(xié)作和配合
B.有利于開發(fā)新技術，新產(chǎn)品和激發(fā)組織成員的創(chuàng)造性
C.組織結構穩(wěn)定性較差，雙重職權關系容易引起沖突
D.不會導致項目經(jīng)理過多，機構臃腫的弊端

4.單項選擇題在計劃的實施過程中，組織要保證有效的執(zhí)行計劃就需要控制職能，下面關于控制的描述不正確的是（）。

A.控制是為了保證組織中的各項活動按計劃進行的
B.控制是通過“監(jiān)督”和“糾偏”來實現(xiàn)的
C.控制的必要性是由外部環(huán)境的變化和組織內(nèi)部的變化決定的
D.控制的對象為人員，財務，作業(yè)，信息和組織的總體績效

5.單項選擇題溝通分為正式溝通和非正式溝通，下列關于非正式溝通的選項錯誤的是（）。

A.信息交流速度快
B.信息容易失真
C.信息較為準確
D.溝通效率較高