多項選擇題公司以青年員工的技能培養(yǎng)為核心，分（）和（）開展師帶徒工作

A.面授式
B.函授式
C.引導式
D.互動式


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1.多項選擇題崗位績效工資中的輔助工資包括（）等。

A.勞動積累工資
B.福利性補貼
C.其他津補貼
D.加班工資

2.多項選擇題員工績效考核結(jié)果和累計績效等級積分與（）、技能鑒定、教育培訓等掛鉤。

A.人才選拔
B.升遷競聘
C.評優(yōu)評先
D.職稱評定

3.多項選擇題公司內(nèi)部崗位轉(zhuǎn)換主要包括（）和崗位鍛煉。

A.職務(wù)晉升
B.崗位序列晉升
C.崗位競聘
D.專項培養(yǎng)

4.多項選擇題上崗作業(yè)準入資格培訓要求，（），必須按照規(guī)定進行安全教育培訓和相應技能培訓，經(jīng)《電力安全工作規(guī)程》考試合格，并取得崗位（職業(yè)）資格證書方可上崗。

A.新入單位的生產(chǎn)技能人員（含實習、代培人員）
B.轉(zhuǎn)崗人員
C.從事特殊崗位（工種）工作的生產(chǎn)技能人員
D.組織所有生產(chǎn)技能人員

5.多項選擇題各類員工每年須接受網(wǎng)絡(luò)培訓時間不少于40學時，主要內(nèi)容有（）。

A.政策解讀
B.業(yè)務(wù)宣貫及崗位規(guī)范要求的理論知識
C.基本技能
D.典型案例