A.辦公文具和生產(chǎn)用具越多越方便使用
B.所有東西都有自己的“名”和“家”
C.讓員工在無意識狀態(tài)下也能做到準確無誤
D.簡單可以形成習慣
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.雇傭全能的業(yè)務(wù)員
B.把復(fù)雜的銷售流程簡單化
C.所有銷售人員都做同樣的事情,沒有明確的分工
D.把國外成功例子照搬過來
A.總經(jīng)理
B.具體崗位員工
C.主管副總
D.部門經(jīng)理
A.流程觀念
B.打破層級界限
C.垂直管理控制
D.直達顧客
A.“只攬不打”之術(shù)
B.“不攬不打”之術(shù)
C.“先攬后打”之術(shù)
D.“只打不攬”之術(shù)
A.明確公司業(yè)務(wù)鏈
B.明確業(yè)務(wù)在崗位間的步驟邏輯
C.明確部門間如何實現(xiàn)業(yè)務(wù)功能
D.明確具體崗位的工作標準
最新試題
以下哪種文化重視領(lǐng)導者順應(yīng)社會秩序的能力()
在領(lǐng)導者和追隨者之間關(guān)系發(fā)展的()階段,領(lǐng)導者提供挑戰(zhàn)和機會,追隨者表現(xiàn)出對領(lǐng)導者的忠誠。
羅伯特·格林利夫是第一個提出()領(lǐng)導概念的人。
以下哪一項將團隊與團體區(qū)分開來()
哪種領(lǐng)導風格經(jīng)常阻礙創(chuàng)作過程和思想的公開交流()
以下哪個國家擁有“風險導向”文化,因此更不愿意接受變革()
哪個組織因素有助于賦權(quán)()
文化越是(),員工參與決策的可能性就越小。
()更有可能發(fā)現(xiàn)很難將任務(wù)委派給他們的追隨者。
關(guān)于領(lǐng)導效能的定義,以下哪項陳述是正確的()