單項選擇題工作者完成工作任務(wù)的自覺性,以及不能完成工作任務(wù)時自愿接受的處罰稱為()
A.責(zé)任
B.權(quán)力
C.資格
D.待遇
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1.單項選擇題完成工作任務(wù)所需組織資源條件支配權(quán)稱為()
A.責(zé)任
B.權(quán)力
C.資格
D.待遇
2.單項選擇題人力資源管理工作中,圍繞崗位的責(zé)任、權(quán)力、資格、待遇的描述和界定的工作,稱為()
A.崗位分析
B.責(zé)任分析
C.薪酬分析
D.結(jié)構(gòu)分析
3.單項選擇題通過崗位評價,可以確定每一崗位的重要程度和對組織的價值,從而決定()
A.薪資水平
B.培訓(xùn)開發(fā)
C.人員招聘
D.勞動保護(hù)
4.單項選擇題通過崗位分析,可以全面了解不同工作的危害程度,有利于組織開展()
A.薪資水平
B.勞動保護(hù)
C.人員招聘
D.培訓(xùn)開發(fā)
5.單項選擇題通過工作分析,確定一項工作的具體內(nèi)容,從而制定工作人員所必備的任職資格,有利于組織的()
A.績效考評
B.培訓(xùn)開發(fā)
C.人員招聘
D.勞動保護(hù)
最新試題
通過崗位分析,可以全面了解不同工作的危害程度,有利于組織開展()
題型:單項選擇題
在培訓(xùn)效果中,了解學(xué)員的知識、技能和態(tài)度是否得到了提高和轉(zhuǎn)變屬于()
題型:單項選擇題
在崗位說明書中,關(guān)于崗位職責(zé)和權(quán)利的說明,屬于()
題型:單項選擇題
崗位說明書中刻畫工作內(nèi)容、說明崗位責(zé)任、權(quán)利的是()
題型:單項選擇題
完成崗位工作任務(wù)所取得的回報稱為()
題型:單項選擇題
給受訓(xùn)者提供一個來自現(xiàn)實的案例,首先讓他們自己獨立地分析這個案例,然后在與其他受訓(xùn)者一起討論,從而提出自己對問題的解決辦法稱之為()
題型:單項選擇題
崗位界定的關(guān)鍵是刻畫崗位()
題型:單項選擇題
在崗位評價要素中,崗位對經(jīng)濟(jì)、生產(chǎn)、安全和管理方面承擔(dān)的責(zé)任是()
題型:單項選擇題
適用于重復(fù)性勞動的操作性崗位的方法是()
題型:單項選擇題
工作日志法中按照時間順序記錄工作時間內(nèi)發(fā)生的所有活動和行為的是()
題型:單項選擇題