多項選擇題在工作評價的操作方法中,常用的排序方法主要有()。
A.簡單排序法
B.復(fù)雜排序法
C.輪流排序法
D.配對比較排序法
E.交叉排序法
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.多項選擇題工作評價的操作方法有()。
A.排序法
B.分類
C.要素計點法
D.因素比較法
E.加權(quán)平均法
2.多項選擇題下列因素中,屬于工作評價五因素的是()。
A.勞動責(zé)任
B.勞動技能
C.勞動強(qiáng)度
D.勞動心理
E.勞動保障
3.多項選擇題工作評價的原則有()。
A.系統(tǒng)原則
B.實用性原則
C.標(biāo)準(zhǔn)化原則
D.能級對應(yīng)原則
E.優(yōu)化原則
4.多項選擇題工作輪換的好處主要有()。
A.降低企業(yè)生產(chǎn)成本
B.滿足員工的內(nèi)在需要
C.滿足員工的職業(yè)選擇人傾向
D.增強(qiáng)部門間協(xié)作
E.穩(wěn)定企業(yè)生產(chǎn)秩序
5.多項選擇題工作再設(shè)計的方法主要有()。
A.工作專業(yè)化
B.工作輪換
C.工作豐富化
D.工作擴(kuò)大化
E.家庭辦公
最新試題
"工作分析"一詞在管理學(xué)領(lǐng)域最早出現(xiàn)于()。
題型:單項選擇題
工作分析只能反映組織或企業(yè)的目標(biāo),不能反映組織的結(jié)構(gòu)。
題型:判斷題
不屬于工作分析過程中涉及的文件是()
題型:單項選擇題
工作不僅是組織系統(tǒng)一系列相互聯(lián)系的任務(wù)的組合,也是一個個相對獨立的責(zé)任與權(quán)力的統(tǒng)一體。
題型:判斷題
下列屬于任職資格中"教育程度"的內(nèi)容的是()
題型:單項選擇題
下列不符合工作名稱要求的是()
題型:單項選擇題
工作規(guī)范(任職資格)內(nèi)容中不具有管理活動意義的是()
題型:單項選擇題
工作分析要取得成功,與下列無關(guān)的選項是()
題型:單項選擇題
下面不屬于人的感知能力的是()
題型:單項選擇題
下面不是工作本身信息的是()
題型:單項選擇題