單項選擇題管理心理學在20世紀60年代初期形成。其形成的主要標志是1958年美國斯坦福大學教授()的《管理心理學》一書的出版。
A.霍桑
B.利維特
C.艾爾頓.梅奧
D.閔斯特伯格
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1.單項選擇題從“自我實現(xiàn)人”的假設,心理學家提出了()理論。
A.超Y理論
B.Y理論
C.人群關系理論
D.X理論
2.單項選擇題需要層次理論是()馬斯洛提出的。該理論把人的需要從低到高分為五個層次。
A.美國行為學家
B.英國經濟學家
C.美國心理學家
D.德國心理學家
3.單項選擇題經濟人”又稱“實利人”。其假設起源于英國經濟學家()關于勞動交換的經濟理論。
A.馬斯洛
B.亞當.斯密
C.麥格雷戈
D.艾爾頓.梅奧
4.單項選擇題管理心理學在國外心理學界被稱為(),是心理學領域的一個新興的、重要的分支。
A.社會心理學
B.現(xiàn)代心理學
C.管理心理學
D.組織心理學
5.單項選擇題管理心理學的學科性質,是介于()之間的一門邊緣學科。
A.社會學和心理學
B.管理學和社會學
C.管理學和生理學
D.管理學和心理學
最新試題
當一個人在分配中受到不公平待遇時,可能會采用哪幾種方式來消除不公平感()。
題型:單項選擇題
按照古希臘希波克拉底的體液說,多血質的主要心理特征是()。
題型:多項選擇題
對管理心理學的研究,是從19世紀初就開始了。()
題型:判斷題
負面組織行為的影響因素中個人因素包括()。
題型:多項選擇題
關心人與關心工作的領導行為決定了領導者的領導風格。
題型:判斷題
組織變革應盡可能向層級化方向邁進。
題型:判斷題
團隊按照時間可分為()。
題型:多項選擇題
管理心理學理論的形成與發(fā)展,與社會化大生產的需要密不可分。()
題型:判斷題
組織結構類型可分為()。
題型:多項選擇題
氣質有不同的表現(xiàn)類型,也有好與壞的區(qū)別。()
題型:判斷題