A.直接負(fù)責(zé)的主管人員，直接責(zé)任人
B.法定代表人，直接責(zé)任人
C.主管人員，法定代表人
D.法定代表人，負(fù)責(zé)人
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A.檢舉，舉報，申訴，訴訟
B.檢舉，舉報，起訴，上訴
C.投訴，舉報，申訴，訴訟
D.舉報，檢舉，投訴，上訴
A.6，20，25
B.8，20，25
C.6，20，30
D.8，20，30
A.女職工活動室，女職工衛(wèi)生室，孕婦休息室
B.女職工衛(wèi)生室，孕婦休息室，哺乳室
C.女職工更衣室，孕婦休息室，哺乳室
A.半，1
B.1，2
C.1，3
D.1，6
A.3
B.2
C.1至2
D.2至3
最新試題
夜班勞動系指在當(dāng)日（）時間從事的勞動
工會女職工組織的基本職責(zé)是什么？
用人單位違反《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》，侵害女職工合法權(quán)益，造成女職工損害的，依法給予賠償；用人單位及其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員構(gòu)成犯罪的，依法追究（）。
禁止安排（）女職工在空氣中錳、氟、溴、甲醇、有機(jī)磷化合物、有機(jī)氯化合物等有毒物質(zhì)濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的場所作業(yè)。
用人單位違反本規(guī)定，侵害女職工合法權(quán)益的，女職工可以依法投訴、舉報、申訴，依法向（）申請調(diào)解仲裁，對仲裁裁決不服的，依法向（）提起訴訟。
用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排（）小時哺乳時間；女職工生育多胞胎的，每多哺乳1個嬰兒每天增加（ ）小時哺乳時間。職工，用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。
為什么要簽訂女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同？
生育保險實(shí)施按（）原則。
女職工主要享有哪些人身權(quán)利？
用人單位違反《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》附錄第一條、第二條規(guī)定的，由縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責(zé)令限期改正，按照受侵害女職工每人（）的標(biāo)準(zhǔn)計算，處以罰款。