多項(xiàng)選擇題崗位評(píng)價(jià)一般包括的指標(biāo)有()
A.責(zé)任指標(biāo)
B.崗位性質(zhì)指標(biāo)
C.知識(shí)技能指標(biāo)
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1.多項(xiàng)選擇題崗位評(píng)價(jià)需要遵循的基本原則有()
A.評(píng)價(jià)因素針對(duì)性
B.評(píng)價(jià)因素的互斥性
C.統(tǒng)一性
D.及時(shí)反饋糾偏性
E.保密性
2.多項(xiàng)選擇題在編制工作說明書的過程中應(yīng)遵循的規(guī)范有()
A.準(zhǔn)確清晰
B.邏輯合理
C.完整細(xì)致
D.動(dòng)態(tài)統(tǒng)一
3.多項(xiàng)選擇題工作描述的編寫要注意的幾個(gè)重要方面有()
A.工作目標(biāo)分析要到位
B.工作職責(zé)界定要清晰
C.關(guān)鍵要素挑選要準(zhǔn)確
D.核心能力描述要突出
4.多項(xiàng)選擇題確定績效標(biāo)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)當(dāng)遵循SMART原則,即()
A.具體
B.可度量
C.可實(shí)現(xiàn)
D.現(xiàn)實(shí)性
5.多項(xiàng)選擇題任職資格分析的目的是確認(rèn)工作執(zhí)行人員的最低任職資格條件。主要包括()
A.必備知識(shí)分析
B.必備能力分析
C.必備心理素質(zhì)分析
D.必備身體素質(zhì)分析
最新試題
泰勒通過()實(shí)例,介紹了工作心理與工作效率問題。
題型:單項(xiàng)選擇題
工作規(guī)范化是工作分析小組能夠順利開展工作分析的重要保障
題型:判斷題
不屬于任職者信息收集的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
在一個(gè)組織中,工作分析的目的不同,其信息收集的重點(diǎn)也就不同。
題型:判斷題
下面不屬于人的感知能力的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于訪談準(zhǔn)備階段的工作有()
題型:單項(xiàng)選擇題
下面不是工作本身信息的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
反映勞動(dòng)者的體力消耗和生理、心理緊張程度的是()因素。
題型:單項(xiàng)選擇題
管理職位描述問卷法
題型:名詞解釋
工作分析時(shí),不應(yīng)對(duì)收集到的信息進(jìn)行分析研究的是()
題型:單項(xiàng)選擇題