判斷題人是構成團隊最核心的力量。3個以上的人就可以構成團隊。
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4.多項選擇題在組織多功能團隊時應注意的問題有()
A.選拔人員時,保證所挑選的人員具有團隊所需的業(yè)務和溝通技能
B.明確團隊的目標,保證目標對團隊成員具有足夠的吸引力
C.進行高強度的團隊建設,確保團隊協調性
D.確保團隊成員了解團隊的動作方式
5.多項選擇題增強專業(yè)技術人員團隊的團隊凝聚力的方法有()。
A.在團隊工作中互謙互讓
B.留意那些仍在觀望的成員,鼓勵參與
C.尋找機會與需要鼓勵的成員共處
D.在組建團隊時即表明每一個人的參與都是團隊成功不可分割的一部分
最新試題
為了提高人才的創(chuàng)新能力,首先必須喚醒他們的創(chuàng)新潛能。喚醒創(chuàng)新潛能的方法有()。
題型:多項選擇題
有效傾聽的第三個環(huán)節(jié)是()
題型:填空題
要創(chuàng)建的團隊類型決定于團隊()和()
題型:填空題
()是企業(yè)永遠為之奮斗希望達到的圖景,是一種意愿的表達,概括了企業(yè)的未來目標、使命及核心價值。
題型:填空題
團隊是充滿相互信任的群體,團隊領導者應當倡導和采?。ǎ┓绞?。
題型:填空題
以下關于自我管理型團隊的說法錯誤的是()。
題型:單項選擇題
創(chuàng)造性思維是與智力相關的。()
題型:判斷題
創(chuàng)新團隊應該有合乎所有團隊成員意愿的共同奮斗目標。創(chuàng)新團隊目標的特點是()。
題型:多項選擇題
以下不屬于虛擬團隊的優(yōu)勢的是()。
題型:單項選擇題
20世紀80年代流行的一種名為質量圈的問題解決型團隊。在質量圈模型中,不屬于團隊成員的權限的是()。
題型:單項選擇題