A、經(jīng)營計劃
B、管理計劃
C、總體計劃
D、部門計劃
E、內(nèi)部計劃
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、總經(jīng)理負責制
B、股東代表大會
C、經(jīng)濟責任制
D、崗位責任制
E、員工手冊
A、權(quán)責相符原則
B、權(quán)利層次原則
C、法律原則
D、公正原則
E、有序與無序統(tǒng)一原則
A、獨資
B、合資
C、特許經(jīng)營
D、聯(lián)號轉(zhuǎn)讓
E、飯店組織
A、獨資
B、合資
C、特許經(jīng)營
D、聯(lián)號轉(zhuǎn)讓
E、飯店組織
A、產(chǎn)權(quán)主體
B、產(chǎn)權(quán)客體
C、產(chǎn)權(quán)運動
D、產(chǎn)權(quán)靜止
E、產(chǎn)權(quán)體系
最新試題
對員工行為的強化,必須以事實為依據(jù),以制度為準繩,不被假象所迷惑,更不能以個人的好惡來評價一個員工的行為。這是員工行為強化的()。
一定的人員所經(jīng)常擔任的工作職務(wù)及責任稱為()。
飯店的“萬能工”最基本的職責是()。
飯店品牌作為一種特有的識別工具,除了具有排他性、效用性的特征外,還具有()特征。
飯店設(shè)備購置的經(jīng)濟性原則要求選購設(shè)備時必須考慮所選設(shè)備()。
飯店客房收益管理的基本辦法除了超額預(yù)訂、折扣配置外,還有()。
某飯店員工的日工資為25元,現(xiàn)因工作需要在休息日加班一天。據(jù)此,飯店應(yīng)付給其該日的工資是()。
在餐飲管理中,毛利率是一個重要的經(jīng)濟指標。它()。
飯店分析超額完成計劃百分比的計算應(yīng)為()。
飯店對原有設(shè)備進行技術(shù)加工,以追加勞動的形式改變和提高原有設(shè)備的使用價值稱為()。