不定項選擇員工的行為是由其（）決定的。

A.自我實現(xiàn)需求
B.自尊和尊重需求
C.主導需求
D.更高層次需求


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1.不定項選擇根據(jù)馬斯洛需求層次理論，下列屬于歸屬性需求的激勵方式為（）。

A.參加培訓
B.提工資
C.表揚
D.擴大工作責任范圍

2.不定項選擇根據(jù)馬斯洛需求層次理論，下列屬于自我實現(xiàn)需要的激勵方式為（）。

A.升職
B.提工資
C.表揚
D.擴大工作責任范圍

3.不定項選擇激勵是一種（）的管理方式。

A.旨在消除不滿意感
B.旨在產(chǎn)生滿意感
C.正面效應
D.負面效應

4.不定項選擇培訓考核的主要方法包括（）。

A.實地操作
B.筆試
C.口頭測試
D.綜合作業(yè)法

5.不定項選擇培訓過程中若遇到突發(fā)事件的影響，可采用的較好的處理方法是（）。

A.妥善化解
B.請組織者幫助解決
C.停下課來自己解決
D.靈活改變授課形式