多項選擇題設計培訓課程時，選擇課程內容的原則包括（）。

A.適應多樣化的學員背景
B.滿足學員在時間方面的需求
C.使學員掌握生產(chǎn)技術和技能
D.選擇相同難度的課程內容進行組合
E.缺少什么培訓什么，需要什么培訓什么


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1.多項選擇題員工職業(yè)發(fā)展雙通道人員自動解除聘條件是（）。

A.離崗退養(yǎng)、退休
B.解除或終止勞動合同
C.聘期內提任行政職務
D.聘期內調離評審范圍或所從事專業(yè)，技能類人員調離生產(chǎn)一線或所從事工種

2.多項選擇題員工職業(yè)發(fā)展雙通道專業(yè)技術、操作技能職位根據(jù)本人（）等綜合情況進行評聘。

A.工作業(yè)績
B.專業(yè)能力
C.技能能力
D.論文成果

3.多項選擇題人力資源規(guī)劃的核心部分包括（）。

A.人力資源需求預測
B.人力資源供給預測
C.企業(yè)戰(zhàn)略
D.供需平衡

4.多項選擇題建立三級單位中層干部考學促學機制可以（）

A.加強中層干部隊伍建設
B.促進中層干部加強學習
C.提升中層干部的素質和能力
D.加快中層干部儲備

5.多項選擇題建立重要崗位備崗制度可以（）

A.提升集控人員整體素質
B.加快技能隊伍培養(yǎng)速度
C.促進崗位培訓工作開展
D.加快骨干人才儲備