多項選擇題在美國由于自身的文化傳統(tǒng),他們在領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)觀上,強調(diào)()

A.決策能力
B.實際能力
C.創(chuàng)新能力
D.創(chuàng)業(yè)能力
E.社交能力


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

2.多項選擇題對于一個組織而言,跳槽率高就意味著()

A.有用人才的流失
B.招募費用的提高
C.選聘的成本增加
D.培訓(xùn)費用的成本增加
E.組織的效率降低

3.多項選擇題下面屬于評價領(lǐng)導(dǎo)績效的標(biāo)準(zhǔn)有()

A.工作的效率
B.工作的性質(zhì)
C.人員的滿意度
D.工作的數(shù)量
E.人員的流向

4.多項選擇題威信是領(lǐng)導(dǎo)者在被領(lǐng)導(dǎo)者心目中的威望和信譽,領(lǐng)導(dǎo)的威信作用有()

A.決定領(lǐng)導(dǎo)者影響力的強弱
B.提高領(lǐng)導(dǎo)效能的重要條件
C.有利于推進(jìn)組織改革
D.有助于融洽領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)系
E.二有利于吸引人才

5.多項選擇題領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的分配應(yīng)該遵守的原則有()

A.職權(quán)一致、責(zé)權(quán)對等原則
B.層次分明、權(quán)責(zé)明確原則
C.分配適度。系統(tǒng)優(yōu)化原則
D.因事設(shè)人、量才授權(quán)原則
E.因事設(shè)人、量才選人原則