多項選擇題個人職業(yè)生涯周期分為()等階段。
A.職業(yè)生涯早期
B.職業(yè)生涯中期
C.職業(yè)生涯后期
D.職業(yè)生涯探索期
E.職業(yè)生涯穩(wěn)定期
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1.多項選擇題平衡計分卡將()等各個不同方面的衡量整合為一個有機整體。
A.財務指標
B.顧客角度
C.內(nèi)部流程
D.學習和成長
E.團隊建設
2.多項選擇題績效管理作為一種管理思想,主旨有()
A.系統(tǒng)思考
B.持續(xù)改進
C.客觀評價
D.末尾淘汰
E.量化考核
3.多項選擇題培訓開發(fā)是組織()的重要渠道。
A.削減成本
B.提高效益
C.發(fā)現(xiàn)人才
D.培養(yǎng)人才
E.開發(fā)人才資源
4.單項選擇題被譽為現(xiàn)代人力資本理論創(chuàng)始人之一的是美國人()
A.德斯勒
B.麥克·比爾
C.西奧多·舒爾茨
D.黃英忠
5.單項選擇題現(xiàn)在企業(yè)團隊建設的重要性日益突出,構建優(yōu)秀團隊的基本方法就是()
A.自愿組合
B.溝通
C.招聘成員
D.擇友錄用
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與政府相比,非政府組織人力資源管理的特點是什么?()
題型:多項選擇題
薪酬的結(jié)構類型不包括下列哪一項?()
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職位評價方法中的定性評價有哪些?()
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有效的組織管理應當遵循哪些原則?()
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舒爾茨是人力資本概念的提出者和集大成者之一,以下哪一觀點不是舒爾茨提出的?()
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基于職能的崗位設計的第一步是()。
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員工基本福利“五險一金”中的“五險”不包括哪一項?()
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矩陣制是由職能部門系列和為完成某一臨時任務而組建的項目小組系列組成,矩陣制的特點不包括()。
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題型:單項選擇題