A、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的制定
B、企業(yè)降低物流成本的開(kāi)支
C、企業(yè)保持人員狀況的穩(wěn)定
D、企業(yè)降低人工成本的開(kāi)支
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A.認(rèn)知能力
B.工作風(fēng)格
C.人際關(guān)系技能
D.關(guān)鍵勝任能力
A.企業(yè)管理的研究
B.人員結(jié)構(gòu)的研究
C.時(shí)間與動(dòng)作的研究
D.企業(yè)結(jié)構(gòu)研究
A.工作實(shí)踐法
B.明尼蘇達(dá)滿意度問(wèn)卷法
C.職位分析問(wèn)卷法
D.工作描述指數(shù)法
A、改良式變革
B、爆破式變革
C、計(jì)劃式變革
D、漸進(jìn)式變革
A、直線制
B、直線職能制
C、矩陣結(jié)構(gòu)
D、事業(yè)部制
最新試題
請(qǐng)簡(jiǎn)述工作說(shuō)明書(shū)及其內(nèi)容。
矩陣制是由職能部門(mén)系列和為完成某一臨時(shí)任務(wù)而組建的項(xiàng)目小組系列組成,矩陣制的特點(diǎn)不包括()。
下列哪一項(xiàng)不屬于公職人員權(quán)利、義務(wù)規(guī)定的特點(diǎn)?()
組織發(fā)展至今,雖形式各樣,內(nèi)涵卻保持著一定的發(fā)展規(guī)律。下列哪項(xiàng)不是組織發(fā)展的特性?()
對(duì)于事業(yè)單位的績(jī)效考核應(yīng)以智力成果為重點(diǎn),考核方式要靈活多樣。()
下列哪一類(lèi)不屬于薪酬調(diào)查的主體?()
在開(kāi)始培訓(xùn)之前,可以幫助員工提高自我效能感的措施包括()。
“人管人”模式不包括哪種類(lèi)型?()
我們通常會(huì)將人力資本與人力資源作比較,以下選項(xiàng)中,哪些特征不是人力資源的理解范疇?()
狹義的崗位管理可以劃分為下面哪幾個(gè)方面?()