單項(xiàng)選擇題下面不屬于人事統(tǒng)計(jì)對(duì)象的是（）

A.醫(yī)師
B.助教
C.大學(xué)生
D.中學(xué)職員


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1.單項(xiàng)選擇題人事行政的首要功能是（）

A.計(jì)劃功能
B.決策功能
C.組織功能
D.指揮功能

2.單項(xiàng)選擇題保留公職人員身份的是（）

A.辭退
B.免職
C.辭職
D.開(kāi)除

3.單項(xiàng)選擇題949年至1952年，國(guó)家工作人員的工資實(shí)行（）

A.供給制
B.工資制
C.年薪制
D.以供給制為主，供給制與工資制并存

4.單項(xiàng)選擇題要實(shí)現(xiàn)人事行政管理法律化，首先必須從哪里入手（）

A.人事立法
B.人事執(zhí)法
C.人事監(jiān)督
D.人事研究

最新試題

態(tài)度必有特定的對(duì)象，態(tài)度總是針對(duì)某種事物、態(tài)度、思想或觀念而產(chǎn)生，具有主體與客體的對(duì)應(yīng)關(guān)系。

題型：判斷題

（）是通過(guò)分析測(cè)驗(yàn)各部分和它打算測(cè)量的構(gòu)念的關(guān)系獲得的效度證據(jù)。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

通用的智力測(cè)驗(yàn)，內(nèi)容和結(jié)構(gòu)都很復(fù)雜，有專門的測(cè)驗(yàn)器材，需經(jīng)過(guò)專門學(xué)習(xí)訓(xùn)練的人才能掌握。

題型：判斷題

人事測(cè)評(píng)的基本途徑包括心理測(cè)驗(yàn)、面試、績(jī)效模擬和（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

請(qǐng)回答事業(yè)型的人的興趣有哪些？

題型：?jiǎn)柎痤}

測(cè)評(píng)主體從具體實(shí)踐中抽象出來(lái)的一種標(biāo)準(zhǔn)稱為（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

最常用的模擬評(píng)價(jià)技術(shù)是案例分析。

題型：判斷題

評(píng)價(jià)中心是在（）年被德國(guó)心理學(xué)家哈茨霍思提出來(lái)的。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

（）在獨(dú)立測(cè)試環(huán)境下施測(cè)平行試卷而導(dǎo)出的系數(shù)。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

馬克思主義人學(xué)認(rèn)為人是自然實(shí)體和社會(huì)實(shí)體的統(tǒng)一；人的本質(zhì)是一切社會(huì)關(guān)系的總合；人的本性是在社會(huì)實(shí)踐、社會(huì)生活中形成和發(fā)展變化的。

題型：判斷題