多項(xiàng)選擇題工資統(tǒng)計指標(biāo)包括（）。

A.工資總額
B.每百元工資產(chǎn)品產(chǎn)量
C.平均工資
D.每百元工資產(chǎn)品產(chǎn)值
E.每百元工資利潤率


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1.多項(xiàng)選擇題薪酬管理制度貫切實(shí)施的難點(diǎn)在于（）。

A.薪酬調(diào)整
B.建立有效的激勵機(jī)制
C.薪酬總水平的控制
D.建立員工績效管理體系
E.建立工作標(biāo)準(zhǔn)與薪酬的計算方式

2.多項(xiàng)選擇題勞動關(guān)系管理制度所調(diào)整的行為是作為勞動過程組成部分的用工行為和勞動行為，約束（）

A.全體勞動者
B.企業(yè)上級主管部門
C.行業(yè)主管部門
D.企業(yè)的各組成部分
E.企業(yè)各行政職能部門

3.多項(xiàng)選擇題（）是描述型調(diào)查問卷的方法。

A.選擇法
B.確定提問法
C.正誤法
D.不定性提問法
E.序數(shù)表示法

4.單項(xiàng)選擇題在協(xié)調(diào)同事間的人際關(guān)系時，符合職業(yè)道德要求的是（）

A.因疏忽給同時造成被動和麻煩，要及時進(jìn)行補(bǔ)救
B.對于感情上不融洽的同事，要盡量避免接觸
C.尊重同事的私隱，絕不過問他人的私生活
D.以“大恩不言謝”為基本準(zhǔn)則

5.單項(xiàng)選擇題職業(yè)道德在形成、發(fā)展過程中，表現(xiàn)出（）。

A.適用范圍上的無限定性
B.形式上的多樣性
C.內(nèi)容上的不穩(wěn)定性
D.任意解讀性