A.帶來(lái)新思想
B.選擇余地大
C.樹(shù)立新形象
D.費(fèi)用較低
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A.比例定員標(biāo)準(zhǔn)
B.綜合定員標(biāo)準(zhǔn)
C.效率定員標(biāo)準(zhǔn)
D.設(shè)備定員標(biāo)準(zhǔn)
A.按設(shè)備定員
B.按崗位定員
C.按任務(wù)定員
D.按比例定員
A.行政編制
B.企業(yè)編制
C.組織編制
D.軍事編制
A.用實(shí)耗工時(shí)來(lái)衡量
B.用標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)來(lái)衡量
C.通過(guò)現(xiàn)行定額比較來(lái)衡量
D.用同行業(yè)同類(lèi)定額來(lái)衡量
A.有助于增強(qiáng)事業(yè)部主管的責(zé)任感,提高企業(yè)適應(yīng)能力
B.使企業(yè)組織結(jié)構(gòu)更加合理,減少管理層次和人員配置
C.有利于企業(yè)高管集中精力解決全局性的發(fā)展戰(zhàn)略問(wèn)題
D.經(jīng)營(yíng)責(zé)任和權(quán)限明確,物質(zhì)利益與經(jīng)營(yíng)狀況緊密掛鉤
最新試題
下列哪一項(xiàng)不屬于公職人員權(quán)利、義務(wù)規(guī)定的特點(diǎn)?()
下列哪一項(xiàng)不屬于職業(yè)中介組織的外部招聘?()
職位評(píng)價(jià)方法中的定性評(píng)價(jià)有哪些?()
下列不是職能制的優(yōu)點(diǎn)的是()。
我們通常會(huì)將人力資本與人力資源作比較,以下選項(xiàng)中,哪些特征不是人力資源的理解范疇?()
對(duì)于事業(yè)單位的績(jī)效考核應(yīng)以智力成果為重點(diǎn),考核方式要靈活多樣。()
公共部門(mén)績(jī)效管理的特點(diǎn)與功能分別是什么?
以下哪些理論與人力資源管理相關(guān)?()
“人管人”模式不包括哪種類(lèi)型?()
舒爾茨是人力資本概念的提出者和集大成者之一,以下哪一觀點(diǎn)不是舒爾茨提出的?()