單項選擇題在面試過程中，給應聘者提供一種假定情況，請他們作出相應的回答，這種面試屬于（）

A.非結(jié)構(gòu)化面試
B.壓力面試
C.行為描述面試
D.情境面試


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1.單項選擇題某公司缺乏一批具有工作經(jīng)驗的操作工，最適合該公司選擇的招募渠道是（）

A.職業(yè)介紹機構(gòu)
B.獵頭公司
C.校園招聘
D.員工自薦

2.單項選擇題某IT公司需招募一名計算機工程師，最適合的廣告媒體是（）

A.全國性報紙
B.地方性報紙
C.專業(yè)性雜志
D.綜合性雜志

3.單項選擇題人力資源需求的回歸預測法是一種（）

A.定性預測技術(shù)
B.定量預測技術(shù)
C.模糊預測技術(shù)
D.散點分析技術(shù)

4.單項選擇題在人力資源規(guī)劃的制定階段，除了需要預測人力資源需求、供給和制定人力資源各項規(guī)劃外，還需（）

A.對人力資源規(guī)劃進行評估
B.估算人力資源工資變動趨勢
C.分析職位信息與組織結(jié)構(gòu)之間的關(guān)系
D.制定人力資源供求平衡政策