問答題簡述三類激勵理論的研究方向及重點(diǎn)。
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1.問答題簡述激勵的一般過程模式。
2.單項(xiàng)選擇題下列挫折防衛(wèi)行為中,最積極的是()。
A.攻擊
B.妥協(xié)
C.升華
D.回歸
E.合理化
3.多項(xiàng)選擇題挫折容忍力的強(qiáng)弱,與以下因素有關(guān):()。
A.生理因素
B.人生觀、理想、意志
C.經(jīng)驗(yàn)、閱歷
D.對挫折的知覺判斷
E.是否預(yù)見到挫折
4.單項(xiàng)選擇題下列哪種關(guān)系不是期望理論的研究重點(diǎn)?()
A.努力→績效關(guān)系
B.績效→結(jié)果關(guān)系
C.結(jié)果→效價關(guān)系
D.需要→動機(jī)
5.單項(xiàng)選擇題以下哪一項(xiàng)不是馬斯洛需要層次理論與阿德佛ERG理論的相同/相似點(diǎn)?()
A.未被滿足的需要具有激勵作用
B.人的需要可以分成若干類/層次
C.人的各類需要都是與生俱來的
D.各類需要之間是相互聯(lián)系的
最新試題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點(diǎn)是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來界定。
題型:多項(xiàng)選擇題
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過程模型的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
題型:多項(xiàng)選擇題
群體沖突的原因可能包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素?()
題型:單項(xiàng)選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
掌握溝通技巧的方式有()
題型:多項(xiàng)選擇題