判斷題勞動(dòng)力市場(chǎng)處在勞動(dòng)力供求平衡狀態(tài)時(shí)也會(huì)存在摩擦性失業(yè)。
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考評(píng)信息反饋的第一個(gè)階段是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
獎(jiǎng)勵(lì)行為要收到良好的激勵(lì)效果，必須具備（）條件。
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（）的作用在于使獲獎(jiǎng)?wù)叩玫骄裆系臐M足，這也是給予職工的有效報(bào)酬。
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錄用經(jīng)費(fèi)預(yù)算包括的經(jīng)費(fèi)有（）。
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申請(qǐng)表采用（）以上的形式更為合適。
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調(diào)升較高職務(wù)是（）的一種。
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晉升是組織人事調(diào)整的組成部分。通過(guò)晉升管理可以達(dá)到以下幾個(gè)方面的作用（）。
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筆試的長(zhǎng)處是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
通過(guò)對(duì)應(yīng)聘者施以不同的考試和測(cè)驗(yàn)，可以就他們的（）等多方面加以評(píng)定和挑選。
題型：多項(xiàng)選擇題
（）是人力資源規(guī)劃的補(bǔ)充或延續(xù)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題