A.行政組織價值觀
B.行政組織信念
C.行政組織道德
D.行政組織意識
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.低工作高關(guān)系式
B.高工作低關(guān)系式
C.民主式
D.獨裁方式
A.意見、評論
B.申訴、控告
C.建議
D.批評、譴責
A.努力保持清醒的頭腦,具備嫻熟駕馭環(huán)境變化的能力,善于抓住機遇并迎接挑戰(zhàn)
B.需要掌握分析問題和解決問題的先進技術(shù)和方法
C.準確理解和把握決策目標的定位以及行動計劃的指標內(nèi)容
D.養(yǎng)成行動迅速的工作品格,具備果斷行事的精神和勇氣
A.規(guī)范行政組織管理行為,使組織關(guān)系自覺協(xié)調(diào)常規(guī)化
B.約束行政組織成員異質(zhì)傾向,使個體自由秩序化
C.明確行政組織管理目標內(nèi)容,使公平與效率實體化
D.鑄就行政組織文化特質(zhì),使組織認同理性化
A.心理結(jié)構(gòu)
B.知識結(jié)構(gòu)
C.年齡結(jié)構(gòu)
D.能力結(jié)構(gòu)
最新試題
行政領(lǐng)導權(quán)力從屬性上指法定權(quán)力。
“良好的治理”需要公共組織滿足一些條件,具體包括()。
(),是那些純粹由個人消費的物品和服務。
中國雖然不是三權(quán)分立的國家,但沒有否認國家權(quán)力的分工與制約。
下列屬于私人部門內(nèi)的制度安排的有()。
下列對新制度主義分析模型作出了貢獻的學者的是()。
下列屬于理查德·達夫特在《組織理論與設計精要》一書中指出的組織變革類型的是()。
具體而言,行政組織的績效可以劃分為()。
柏拉圖理想的政府是建立在統(tǒng)治者的自由裁量而非法律之上的政府。
針對傳統(tǒng)治理模式的變革,蓋伊·彼得斯提出了一些可供借鑒的治理模式,它們包括()。