多項選擇題目前組織中的工作團隊主要為哪幾種類型()。
A.任務(wù)型團隊
B.項目型團隊
C.固定工作團隊
D.目標型團隊
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1.多項選擇題信息媒體劃分為()。
A.感覺媒體
B.表示媒體
C.表現(xiàn)媒體
D.存儲媒體、傳輸媒體
2.多項選擇題績效周期,又可稱評價周期,是指從一個績效計劃的制訂到這個績效計劃執(zhí)行結(jié)束的一段時間。這段時間通常需要完成()。
A.績效計劃
B.績效實施
C.績效考評
D.績效反饋
3.多項選擇題績效評價的過程就是一個()過程。
A.信息收集
B.整合信息
C.作出判斷
D.作出獎勵
4.多項選擇題管理者必須掌握進行指導(dǎo)的時機,確保及時、有效地對下屬進行指導(dǎo)。一般來說,在()進行指導(dǎo)會獲得較好的效果。
A.當(dāng)專業(yè)技術(shù)人員需要幫助時
B.當(dāng)專業(yè)技術(shù)人員征求你的意見時
C.當(dāng)專業(yè)技術(shù)人員通過培訓(xùn)掌握了新技能時
D.當(dāng)你發(fā)現(xiàn)了一個可以改進績效的機會時
5.多項選擇題關(guān)鍵績效指標分類根據(jù)其性質(zhì)可分為()。
A.數(shù)字型KPI
B.時限型KPI
C.項目型KPI
D.混合型KPI
最新試題
()指的是直接影響人力資源管理活動成敗的關(guān)鍵因素,是專業(yè)技術(shù)人員最為關(guān)心的敏感環(huán)節(jié)。
題型:單項選擇題
下列哪項論文類型不是按照課題性質(zhì)這一標準進行劃分的?()
題型:單項選擇題
平衡計分卡的維度主要包括了()
題型:多項選擇題
下列不屬于績效監(jiān)控的關(guān)鍵點的是()
題型:單項選擇題
績效管理在人力資源管理系統(tǒng)中處于核心地位,它與人力資源管理的其他職能模塊之間存在著非常密切的聯(lián)系。
題型:判斷題
創(chuàng)新人格化能力主要包括了()
題型:多項選擇題
制定績效計劃時提倡要遵循SMART原則,這里的“A”指的是()
題型:單項選擇題
“目標管理”的概念是()1954年在其名著《管理的實踐》中最先提出來的。
題型:單項選擇題
績效考核就是績效管理,績效考核的作用就是為薪酬發(fā)放提供依據(jù)。
題型:判斷題
在績效管理中,用來考評的工具是績效目標而不是績效標準。
題型:判斷題