判斷題組織級項目管理是一種戰(zhàn)略執(zhí)行框架,它通過應(yīng)用項目組合、項目集和項目以及組織驅(qū)動實踐,不斷地以可預(yù)見的方式實現(xiàn)組織戰(zhàn)略,從而取得更好的績效、更好的結(jié)果以及可持續(xù)的競爭優(yōu)勢。

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最新試題

在項目集形成階段,應(yīng)與()合作,來確定變革的步調(diào),以便動員干系人,從而有利于保持變革的效果。   

題型:單項選擇題

項目組合中的組織與戰(zhàn)略變革均大的是()。

題型:單項選擇題

項目組合是為了實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)而被組合在一起管理的項目集、項目或運(yùn)營的集合,項目組合管理是一種優(yōu)化和監(jiān)管各種并行的組織舉措的非持續(xù)性實踐。

題型:判斷題

變革管理的最主要的關(guān)鍵成功因素是:有效溝通、處理潛在抵制、團(tuán)隊合作以及領(lǐng)導(dǎo)者的積極支持。

題型:判斷題

為了有效開展項目組合、項目集和項目管理領(lǐng)域中的變革管理,組織可能需要()。

題型:多項選擇題

變革緊迫性與變革準(zhǔn)備度評估均低的是()。

題型:單項選擇題

項目集中的規(guī)劃變革實踐包括()。

題型:單項選擇題

變革管理屬于項目管理學(xué)科的第四代,是繼學(xué)科第一代傳統(tǒng)項目管理、第二代項目集管理和第三代項目組合管理后而發(fā)展起來的最新項目管理技術(shù)和方法。

題型:判斷題

美國項目管理協(xié)會把變革管理定義為:為了實現(xiàn)既定(),而把個人、團(tuán)體和組織從當(dāng)前狀況轉(zhuǎn)變?yōu)槲磥頎顩r的一種綜合性、周期性、結(jié)構(gòu)化的工作。

題型:單項選擇題

《項目組合管理標(biāo)準(zhǔn)(第3版)》定義了三大項目組合管理過程組()。  

題型:多項選擇題