判斷題個(gè)人情況追蹤可以幫助指導(dǎo)者了解成員目標(biāo)的達(dá)成情況。
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訓(xùn)練方案科學(xué)可行不是醫(yī)藥營銷團(tuán)隊(duì)心理訓(xùn)練的的注意事項(xiàng)。
題型：判斷題
與員工匹配原則也稱為可行性原則。
題型：判斷題
初次階段是一個(gè)定向與探索的時(shí)期。
題型：判斷題
指導(dǎo)性心理咨詢是通過直接的指導(dǎo)或提議布置家庭作業(yè)促使求助者改變行為。
題型：判斷題
語言藝術(shù)的具體方法因人因時(shí)因事因地而異，沒有絕對的適用任何情況的方法。
題型：判斷題
對團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練過程和結(jié)果的評估和團(tuán)隊(duì)發(fā)展追蹤不是后續(xù)階段的主要工作。
題型：判斷題
長效性原則也被稱為發(fā)展性原則。
題型：判斷題
長期性原本也稱為發(fā)展性原則。
題型：判斷題
目標(biāo)相同，原則接近，技術(shù)相近是屬于個(gè)體訓(xùn)練和團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練的共同點(diǎn)。
題型：判斷題
幽默與委婉含蓄有關(guān)，很莊重嚴(yán)肅相對是一種和諧輕松愉悅的語言風(fēng)格。
題型：判斷題