A.決策樹網(wǎng)絡(luò)法
B.馬爾代夫鏈狀法
C.抉擇法
D.哥頓法
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A.風險性決策
B.規(guī)范性決策
C.追蹤決策
D.戰(zhàn)略決策
A.二者地位恒定不變
B.二者的支配性不可轉(zhuǎn)化
C.領(lǐng)導(dǎo)者和被領(lǐng)導(dǎo)者是相對的,而且是互動的
D.二者關(guān)系是單一的權(quán)力支配和被支配關(guān)系
A.公共權(quán)力的利用
B.公共領(lǐng)導(dǎo)者和被領(lǐng)導(dǎo)者依據(jù)內(nèi)外環(huán)境的狀況,共同進行戰(zhàn)略決策和一般決策
C.公共領(lǐng)導(dǎo)者對組織內(nèi)的被領(lǐng)導(dǎo)者實施的激勵
D.順利實施領(lǐng)導(dǎo)過程,取得較高的領(lǐng)導(dǎo)效能
A. 指導(dǎo)型
B. 支持型
C. 參與型
D. 成就導(dǎo)向型
A. 下屬經(jīng)常把“矛盾”上交
B. 領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常需要把工作帶回家才能完成任務(wù)
C. 組織新來了對工作不熟悉的員工
D. 領(lǐng)導(dǎo)不在時,組織秩序很混亂
最新試題
()提及在合理限度內(nèi)以平衡的方式考慮多種觀點和投入的能力。
以下因素不屬于領(lǐng)導(dǎo)效能定義一部分的是()
在職業(yè)生涯的早期階段,年輕領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該發(fā)展什么樣的權(quán)力基礎(chǔ)()
()是以新穎的方式鏈接或組合想法的能力。
領(lǐng)導(dǎo)者一般不應(yīng)該委派哪種類型的任務(wù)或決策()
以下哪個國家擁有“風險導(dǎo)向”文化,因此更不愿意接受變革()
自我領(lǐng)導(dǎo)與以下領(lǐng)導(dǎo)理論中的哪一種相似()
領(lǐng)導(dǎo)者在變革的第一階段的作用是()
文化的哪個維度最容易接受變革型領(lǐng)導(dǎo)()
以下哪一項將團隊與團體區(qū)分開來()