多項(xiàng)選擇題美國(guó)人講話的風(fēng)格通常是().
A.含蓄
B.開門見山
C.直奔主題
D.謙遜
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1.多項(xiàng)選擇題交流的內(nèi)容包括().
A.信息
B.思想
C.情感
D.目標(biāo)
2.多項(xiàng)選擇題“商務(wù)談判三步曲”,即談判的步驟應(yīng)該為().
A.進(jìn)行談判準(zhǔn)備
B.創(chuàng)造價(jià)值
C.克服障礙
D.申明價(jià)值
3.多項(xiàng)選擇題為了使文化的抽象定義形象化,人們通常使用兩個(gè)比喻().
A.將文化比成洋蔥,有層次之分
B.將文化比成冰山
C.將文化比喻成“沙塵暴”
D.將文化比喻成人的“心理程序”
4.多項(xiàng)選擇題文化可以定義為“由人類創(chuàng)造的,經(jīng)過歷史檢驗(yàn)沉淀下來的物質(zhì)和精神財(cái)富”,它應(yīng)該具有以下幾個(gè)特點(diǎn)().
A.文化是一個(gè)群體共享的東西
B.文化都是客觀顯性的
C.客觀顯形的文化對(duì)生活在該群體中的人產(chǎn)生各方面的影響
D.文化代代相傳,雖然會(huì)隨著時(shí)代改變,但速度極其緩慢
5.多項(xiàng)選擇題美國(guó)學(xué)者菲利普·哈里斯(Philip R.Harris,1987.)提出的影響跨文化管理者10條理念包括().
A.全球領(lǐng)導(dǎo)力
B.跨文化交流和文化協(xié)同
C.文化敏感性和文化適應(yīng)
D.國(guó)際商業(yè)變化
最新試題
簡(jiǎn)述跨文化溝通障礙的特征。
題型:?jiǎn)柎痤}
說明子公司、分公司、母公司的區(qū)別。
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簡(jiǎn)述文化相容策略和文化滲透策略。
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如何運(yùn)用文化整合管理對(duì)跨文化企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變?
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簡(jiǎn)述跨文化條件下企業(yè)文化整合方式。
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圓圈拓?fù)淅碚撌怯赡膫€(gè)學(xué)者所提出來的?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
特羅姆皮納斯的文化架構(gòu)理論提出了哪些觀點(diǎn)?
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簡(jiǎn)述外派人員管理服務(wù)的主要內(nèi)容。
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跨文化理論中的六大價(jià)值取向理論的創(chuàng)建者是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
霍夫斯泰德的文化維度理論的在跨文化管理理論發(fā)展中的貢獻(xiàn)是什么?
題型:?jiǎn)柎痤}